Reservé
Durabilité
Un engagement pour les générations futures
Pour Riva1920, la durabilité n'est pas seulement un objectif, mais une valeur fondamentale qui guide tous les aspects de notre travail depuis plus de 30 ans. Bien que la dimension de notre entreprise ne nous oblige pas à adopter des pratiques durables, nous avons choisi d'intégrer pleinement les principes de la durabilité dans nos trois piliers fondamentaux: environnementale, sociale et de governance. Cet engagement reflète notre volonté de fabriquer des meubles qui défient le temps, respectent l'environnement et améliorent la qualité de vie des gens.
Riva1920 n'utilise que du bois massif et non panneaux d'aggloméré, un matériau souvent imprégné de vernis ou de colles nocives pour la santé. Le bois utilisé par Riva1920 est certifié FSC et provient de forêts gérées de manière responsable, afin de garantir que l'abattage des arbres soit équilibré par un reboisement adéquat. Nous donnons également une nouvelle vie à des matériaux récupérés tels que le kauri millénaire, la Briccola de Venise, le cèdre du Liban et les tonneaux de barrique.
Notre philosophie prévoit l’utilisation des matières premières naturelles et non nocives, telles que des colles vinyliques sans formaldéhyde et des finitions naturelles à base de cire d'abeille ou d'huile d'extrait de pin, garantissant ainsi des produits sans danger pour l'homme et l'environnement. Bien que nous utilisions des résines époxy pour garantir la stabilité et la résistance dans le temps , nous continuons à investir dans la recherche et le développement pour trouver des alternatives durables qui maintiennent des normes de qualité élevées. Notre engagement en faveur de la réduction des déchets est tout aussi pertinent : chaque partie du bois trouve une nouvelle vie. Par exemple, les chutes sont transformées en compléments de petite taille, tandis que les déchets sont récupérés pour la production de granulés, ce qui permet de minimiser les déchets et d'optimiser l'efficacité. Enfin, nous travaillons en étroite collaboration avec des fournisseurs locaux afin de raccourcir la chaîne d'approvisionnement et de promouvoir une logistique durable, tout en contribuant à la croissance du tissu économique de la région de la Brianza.
Nous pensons que le bien-être de nos travailleurs est essentiel pour créer un environnement productif et stimulant. C'est pourquoi nous garantissons des conditions de travail sûres grâce à l'utilisation d'équipements de protection individuelle de pointe, et promouvons un environnement inclusif qui respecte la diversité et valorise les talents de chacun. Une attention particulière est accordée à la présence des femmes, avec un pourcentage élevé de femmes dans nos effectifs, qui apportent leur professionnalisme et leurs compétences transversales à tous les aspects de l'entreprise. L'équité salariale est un autre pilier fondamental: tous les employés, à tous les niveaux de l'entreprise, reçoivent une rémunération équitable en fonction de leur contribution et de leurs compétences.
Outre la protection de nos travailleurs, nous nous engageons activement dans l'amélioration des communautés locales. Nous collaborons avec des artisans et des fournisseurs de la Brianza, contribuant ainsi à renforcer l'économie circulaire qui soutient la région. Des événements tels que la «Festa del Legno» (Festival du bois) et les soirées culturelles organisées à notre Riva Center représentent des moments de rencontre et de partage, où la tradition, l'art et le design s'unissent pour promouvoir la culture et le sentiment d'appartenance. Le Festival du bois, en particulier, propose des ateliers pour les enfants, des expositions d'art et des activités culturelles pour les adultes, créant ainsi des espaces d'éducation, d'inspiration et de formation sur la culture du
savoir-faire typique de notre tradition. Riva1920 est une entreprise qui ne se contente pas de fabriquer des meubles, mais qui s'engage à construire une communauté solide basée sur le respect, la collaboration et le progrès.
Nous réalisons régulièrement des audits internes et externes pour vérifier la conformité aux normes environnementales et sociales les plus strictes. Ce processus rigoureux nous permet de contrôler en permanence nos performances, d'identifier les domaines à améliorer et de rendre compte de nos actions en toute transparence. L'engagement des parties prenantes est un autre élément clé: nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients, nos employés, nos fournisseurs et les communautés locales afin de nous assurer que leurs besoins et leurs attentes sont intégrés dans nos stratégies commerciales.
La diversité est une valeur que nous appliquons également à la direction et au conseil d'administration.
Nous favorisons une représentation inclusive, englobant différents âges, sexes et milieux culturels, convaincus que la pluralité des perspectives est un moteur d'innovation et de croissance. En outre, nous collaborons avec des organisations non gouvernementales et des institutions pour développer des partenariats stratégiques axés sur la promotion de la durabilité. Cette approche nous permet de nous aligner sur les initiatives mondiales et d'amplifier notre impact positif. La governance de Riva1920 repose sur un modèle participatif et responsable, où chaque décision est prise en tenant compte du bien-être des personnes et de la préservation de la planète. La transparence, enfin, est un principe cardinal, nous communiquons. Enfin, la transparence est un principe clé: nous communiquons ouvertement nos méthodes de production, l’origine des matériaux et nos objectifs de durabilité, établissant une relation de confiance avec nos interlocuteurs et renforçant notre réputation d’entreprise éthique et responsable.
